Débat sur les Partenariats Public-Privé (PPP) - 02-02-12
LCP La Matinale - Les 500 signatures de parrainage - 02-02-12
Audition Patrick Ollier - application des lois - 01-02-12
- Lettre de janvier 2012
- La proposition de loi sur la violation du secret des affaires
- La proposition de loi relative à la protection de l’identité
- Le projet de loi organique portant application de l’article 68 de la Constitution
Assemblée Nationale
Élus
PS
Sections socialistes
Archives mensuelles : décembre 2007
Du coté Républicain
La campagne américaine est aussi intéressante du coté républicain.
Le plus récent sondage publié pour le caucus de Iowa indique que le 3 janvier prochain, Mike Huckabee, l’ancien gouverneur de l’Arkansas pourrait arriver en tête. Il devance par 5 points l’ex-gouverneur du Massachusetts, Mitt Romney qui était pourtant en avance au début de l’automne. Le meneur au plan national, Rudy Giuliani vient en troisième avec un faible 13%.
Huckabee doit ce succès au fait qu’il est parvenu à rallier à sa cause que la plupart des Républicains conservateurs et des évangélistes. Contrairement à Mitt Romney, celui-ci n’est pas mormon. C’est un Républicain conservateur sur les questions sociales et ne passe pas pour un paresseux comme Fred Thompson, au prétendant.
La base du parti pourrait donc le placer comme leader d’autant que contrairement aux autres candidats républicains, il ne cherche pas à diaboliser les Démocrates. De plus, il est relativement moins virulent que ces camarades à l’égard des immigrants. Enfin, il ne cherche pas à effrayer les électeurs afin qu’ils votent pour lui, mais préfère se orienter sa campagne en se tournant vers l’avenir et l’optimisme.
S’il parvient à conserver son avance en Iowa et en Caroline du Sud et à améliorer sa position dans d’autres Etats clés comme dans le New Hampshire, le candidat deviendra l’homme à battre.
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Le combat pour la parité
Convention fédérale du PS vendredi soir d’investiture des candidats aux cantonales et première réunion de travail hier après midi autour de Pierre Maille et de Forough Salami, qui assumera le pilotage départemental de la campagne.
Au lendemain de cette procédure de désignation durant laquelle les adhérents du PS des 26 cantons concernés par le renouvellement se sont prononcés sur le choix du candidat, j’ai un regret : le faible nombre de femmes.
En 2001, nous avions présenté 5 candidates et 3 d’entre elles furent élues : Armelle Huruguen, Maryvonne Blondin, Clothilde Dubroeucq. 6 ans plus tard, nous n’en présentons qu’une de plus…
Visiblement la méthode choisie, volontairement non contraignante n’est pas la bonne. Pour 2011, il faudra peut-être décider que lorsqu’un sortant ne se représente pas, le canton est automatiquement réservée à une candidature féminine comme nous le faisons pour les législatives. Peut-être faudra-t-il commencer bien plus en amont pour convaincre de la nécessité d’un renouvellement ?
En tout cas, la parité reste un combat d’actualité… même au PS.
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Pompiers à Briec
Pour la première fois, j’ai participé ce matin à l’inauguration d’une caserne de pompiers.
C’était à Briec, une ville dont le changement est phénoménal depuis 6 ans, grâce à l’action énergique et imaginative de son maire Jean Paul Le Pann.
J’ai pu y dire mon plaisir de pouvoir saluer la communauté des sapeurs-pompiers qui est engagée au quotidien dans une des missions les plus nobles qui soient, celle de porter secours à autrui. Cette manifestation était, en effet, une occasion rêvée de leur rendre l’hommage qu’ils méritent avec d’autant plus de sincérité que les 32 pompiers de Briec sont tous des volontaires.
Malheureusement, l’Etat semble moins enthousiaste. Ainsi le budget 2008 de la sécurité civile marque un désengagement financier aux conséquences potentiellement dramatiques. Le Fonds d’aide à l’investissement des SDIS voit ses crédits diminuer de près de 10 millions d’euros par rapport à cette année. Et cela vient après une première saignée de plus de 27 millions entre 2006 et 2007.
Si bien que dans ce domaine comme dans tant d’autres, l’Etat défaillant oblige les collectivités locales à prendre le relais.
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Licenciements chez HB Henriot
Longue conversation hier avec Michel Merle, directeur général d’HB Henriot qui a annoncé lundi la suppression d’une vingtaine de postes au sein de son entreprise.
Les faïenceries traversent une période difficile. En 2003, elle comptait 130 employés, demain, ils ne seront plus que 50. Ce sont des postes de production qui sont touchés, des salariés qui travaillaient à la fabrication de la faïence ou à la décoration des pièces.
Evidemment, cette décision résulte de la baisse du chiffre d’affaire. Il est tombé de 3.9 millions d’euros en 2005 à 3.65 en 2006 et cette année il devrait finir à 3.09. Selon les termes mêmes de Michel Merle, HB est victime de la baisse du pouvoir d’achat.
En parallèle d’un travail auprès du ministère pour voir ce que le label « entreprise du patrimoine vivant » qui a été accordé à l’entreprise en juillet dernier, j’ai proposé mon aide pour faciliter les relations entre HB et les organisateurs des deux grandes manifestations bretonnes exceptionnelles de l’an prochain : Brest 2008 et le tour de France.
J’imagine aussi que lors des municipales, les candidats s’intéresseront au devenir et à l’environnement de l’entreprise. Car depuis 1990 et la manifestation organisée par Bernard Poignant alors maire, pour le tricentenaire de la faïence, rien n’a été fait pour promouvoir un produit qui porte le nom de notre ville. Un comble.
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Toujours l’emploi
D’abord Jean-Paul Bailly, président de la Poste puis en fin d’après-midi Gérard Brescon, président d’Assystem France. Deux patrons que j’ai rencontré hier pour deux dossiers quimpérois.
Le premier dans le cadre de la politique de développement de son entreprise doit prendre ces jours-ci la décision de créer dans le Finistère ou dans le Morbihan une « direction de l’enseigne » couvrant les deux entités.
La perspective est importante car il s’agit d’accueillir des emplois et ce, alors que la « direction du courrier » a migré à Vannes, il y a quelque temps… J’avais été alerté par les syndicats de cette opportunité. Il m’a semblé que l’affaire pourrait connaître une issue favorable.
Le second vient de décider d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi pour son site de Quimper. Vendredi dernier, j’ai reçu les 29 salariés menacés de licenciements. Ma marge d’action est nécessairement limitée face à un groupe de 6 000 salariés spécialisés dans le conseil en hautes technologies et l’ingénierie, et dont les secteurs aéronautiques et automobiles représentent aujourd’hui environ la moitié de son activité.
Dès vendredi soir, j’ai pourtant pris contact avec la direction générale et j’ai passé plus d’une heure hier soir avec son président au siège parisien du groupe. Les perspectives sont sombres mais à force de discussion, et en lien avec les salariés, je suis convaincu que l’histoire n’est pas encore écrite.
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